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友善職場
媽媽重回職場分享面試經驗 網：求避雷
一名全職媽媽重返職場求職屢碰壁，面試時常遭企業質疑育兒需求恐影響工作效率。原PO分享親身經歷，指出部分雇主過度聚焦於加班與請假議題，給予極大壓力，直到第三次面試才遇見真正友善的公司。該公司重視專業能力，並對員工家庭突發狀況展現包容，此舉引發網友熱議，紛紛感嘆職場育兒艱難。專家指出，如何將友善育兒制度落實至日常，而非僅是紙本規範，已成為現代企業人才管理的關鍵課題。
2026/09/23 11:49
這天去登記婚假14天 薪水這樣領
勞動部今（17）日預告修正《勞工請假規則》，將勞工法定婚假由現行8日延長至14日，預計10月1日正式上路。此舉為「臺灣人口對策新戰略」重要一環，旨在支持年輕世代婚育。針對新制增加的6日婚假薪資，政府規劃配套補助，雇主先行給付後可全額申請補貼，以減輕企業營運成本。新制適用於新婚勞工，過渡期間若仍在法定請假請求期內，亦可適用新法。政府強調將持續完善懷孕、生產至育兒階段的職場友善政策，透過法制健全化與實質補助，攜手企業打造兼顧職涯與家庭的友善勞動環境，共同應對少子化與高齡化挑戰。
2026/09/17 10:56
克服焦慮！桃心衛攜手萬家福打造友善職場
桃園市衛生局社區心理衛生中心為協助精神康復者重返職場，日前於萬家福量販店平鎮店舉辦「復元職旅 Work Up!!」職場體驗活動。透過公私協力，由專業職能治療師陪伴學員進行商品陳列、服飾整理等實務工作，協助康復者在真實情境中克服焦慮、累積自信。此次活動不僅展示跨界合作成果，更透過企業友善場域，打破社會刻板印象。衛生局強調，復元不僅是穩定症狀，更是重拾社會價值的歷程，未來將持續推動多元職能重塑計畫。
2026/09/14 04:01
出席中華電信集團婚禮 卓揆不忘「催生」
行政院長卓榮泰今（13）日出席中華電信115年員眷集團結婚典禮，擔任證婚人祝福72對新人。卓揆除展現溫馨祝福，更積極宣導政府「台灣人口對策新戰略」，強調明年起生一胎即享每月5,000元育兒津貼，雙胞胎更享雙倍補助。政府將透過安心生養、強化托育、教育加碼、友善職場及居住減壓五大面向，營造友善育兒環境。卓榮泰盛讚中華電信率先延長婚產假，成為幸福企業典範，並鼓勵國營事業多舉辦集團結婚。
2026/09/13 03:51
中華電信集團婚禮 發一萬元成家紅包
中華電信說，此次集團結婚見證了72對佳偶相守一生的真摯誓言，更具體展現中華電信長期深耕員工婚育支持與友善職場的具體成果。公司將持續優化友善婚育機制，鼓勵同仁勇於成家、安心生養，讓幸福企業的理念薪火相傳。為表達公司最真誠的祝賀，中華電信特別致贈每對新人一年期「光世代家庭幸福組合套餐」及新台幣一萬元成家紅包。
2026/09/13 03:14
臺灣更年力 齊聲倡議打造更年期友善職場
響應10月18日「國際更年日」，由社團法人女性齡活共創共善協會主辦的「更年更能，智慧綻放」記者會今（18）日下午於台北市社會創新實驗中心盛大舉行。活動現場聚集超過40餘位45歲以上的女性代表與社會各界人士，共同倡議以「慶賀、理解、支持」的態度看待更年期，推動建構更年期友善職場與正向社會環境。
2025/10/18 09:27
企業辦紓壓課、親子日 勞動部補助2月起
鼓勵企業舉辦紓解壓力課程、親子活動等工作生活平衡措施，勞動部今（19）日宣布113年補助計畫2月1日起開始受理申請，補助金額最高達新台幣110萬元，讓企業可以營造友善職場。
2024/01/19 04:18
企業僱用身障員工 打造友善工作環境
考量身障朋友在求職比較不容易，有企業落實公益打造友善空間，並提供職業培訓課程，也開設職缺雇用身障朋友幫助他們走入職場、建立自信。更和脊髓損傷基金會合作，為傷友培訓數位媒體技能，展現影音製作等等的專業能力。
2023/12/22 09:00
賴清德承諾：只要政府在勞保基金不會倒
民進黨總統參選人賴清德今（29）日下午出席「工」辦勞動政見發表會時，提出要打造「尊嚴勞動、友善職場」的概念，他並承諾，未來要完成並落實《最低工資法》立法，打造性別友善的勞動環境，也要強化保障非典型勞工權利及鼓勵青年創業。賴清德也承諾，未來他當總統，除了會持續挹注公務預算，讓勞保基金存續，「只要政府在，勞保基金不會倒，勞工權益會獲得保障」。另外，他在答覆媒體提問時允諾，勞保年改「這個事情一定要來解決
2023/11/29 04:45
一例一休上路 6成2婦女反對
一例一休新制，在於休假制度的正常化，以期達到工作及生活平衡並創造友善職場的環境，對於需兼顧家庭的婚育婦女而言，相對受惠。然而，卻有一份調查顯示，有高達6成9受訪已婚/有子女的女性坦言生活或工作受到1例1休影響。
2017/03/09 08:22
帶童進議場惹議 可看出台灣人這點…
民進黨立委余宛如提案修改《立法院議事規則》，未來希望開放部會首長、立委可以帶著三歲以下嬰幼兒進入議場，讓立法院帶頭打造友善職場。提案一出引起社會各界的評論，筆名「人渣文本」的輔大教授周偉航也表示，由這點「可發現台灣人民人文基本常識之薄弱。」
2016/03/04 05:21
